“LOS REPRESENTANTES DE LA NACIÓN COMPRENDERÁN QUE
NUESTRAS NECESIDADES SON TAN COTIDIANAS COMO NUESTROS TRABAJOS” Obreros
impresores 1830.
Nueve
exposiciones se escucharon al inicio de los paneles referente a los temas de
tercerización laboral y seguridad social y salud en el trabajo por parte de
varios países. Quedan como insumos y son evidencia de los roles que a nivel
económico, político y Social, son significante de lo impuesto por la burguesía
a los trabajadores y mujeres de América Latina y el Caribe. Así mismo, nos
queda como reflexión en este importante encuentro de sindicalistas, exposiciones
realizadas por los diferentes países durante la penúltima jornada del trabajo
de comisiones, con sendos paneles que nos hacen planteamientos en la política
sindical correcta para los trabajadores y su papel en las luchas por sus
intereses, derechos y mejores condiciones de vida y de trabajo para ellos y el
pueblo.
Comisión
No 2.
Asistentes
días: 37 compañeros y compañeras, el 2º día 19 asistentes.
Se
crean por parte de los capitalistas diferentes formas aplicación de la
tercerización laboral en las diferentes naciones de América Latina.
La
tercerización en Colombia se da a partir de 1990 con la nefasta ley 50 y con la
apertura económica
La
nómina paralela del estado es superior a su propia nómina establecida.
Incluir
en las convenciones y pliegos el tema de la tercerización laboral.
Cuando
nos movilizamos los trabajadores en contra de la explotación y la tercerización
laboral, hechamos atrás la ley que las contiene caso Ecuador en el año 2008. Y
ello llevó a prohibir la tercerización en la constituyente. Nada se nos ha dado
sino es al calor de la organización, movilización política y lucha de los trabajadores.
Caso en el Petróleo Ecuatoriano con trabajadores tercerizados que estaban
organizados. Éstos al mismo tiempo fortalecieron a los sindicatos en la época.
Dinámica evidente de la lucha de clases.
A
través de este espacio que llevamos varios años, entre ellos república
dominicana que realizó los primeros seis, desarrollar de manera clara los
principios del sindicalismo clasista ha sido tarea para internacionalizar la
lucha que hoy requerimos con urgencia.
La
labor misional directa trae mejores beneficios que la labor misional indirecta
y tercerizada. Esta última es una aplicación de la política neoliberal. La
problemática en América Latina es la misma en esta materia. Compañero de la
Costa Colombiana Complementó con la siguiente lectura. “Como respuesta a los efectos generados por el
modelo neoliberal en contra de los
trabajadores y a los programas de ajuste
económico que son la constante del gobierno, impulsar una plataforma de lucha
que contemple la unidad y movilización de las masas que levante consignas de
cambio de modelo económico, medidas de protección para las relaciones
laborales, seguridad social a cargo del estado, nacionalización de los sectores
estratégicos de la economía suspensión de pagos y moratoria de la deuda,
rechazo de impuestos para los pobres exigiendo gravar a los ricos, alza de
salarios y congelamiento de los costos de la canasta familia, rebaja de los
precios de los combustibles, incremento en el gasto social, rebaja en la tarifa
de los servicios públicos.
Ambos
temas, tercerización laboral y Seguridad social y salud se articulan y se
complementan en su desarrollo para fortalecer los niveles altos de explotación
trabajadora. Cómo aportar al fortalecimiento de las organizaciones sindicales
en este campo? Sindicatos fuertes pero también un posicionamiento sindical
clasista fuerte. Generando conciencia de clase. Luchando denodadamente contra
la injerencia extranjera y multinacional.
Se
entregaron las ponencias y trabajos internacionales en material impreso y un
trabajo conmemorativo a nuestros asesinados y desaparecidos de nuestro CNSCG
Marín de Colombia, por parte de un organizador del evento.
Las
ganancias exorbitantes en las empresas caso Argentina, muestra y consecuencia
de la tercerización. Como lucha vs tercerización proponemos que con la base
trabajadora dirigir las masas obreras y modificar los atenazados en el poder
burgués.
La
contradicción capital trabajo es permanente. Qué hacer para no ir siempre a la
saga como clase trabajadora?
Extraordinario
nuestro evento. A lo que se manifiesta que hay un movimiento por abajo que se
fortalece. Teniendo en cuenta las enfermedades que persisten en el sindicalismo
como el caudillismo, burocratismo, gremialismo, clientelismo, entre otros.
A
medida que superemos las dificultades, se fortalecen las organizaciones
sindicales y se supera con ello en el tiempo la crisis manifiesta actualmente
en el movimiento sindical.
Caso
pararelismo sindical nuestro concepto. Contribuimos a crear sindicalismo clasista.
Organizaciones clasistas que desarrollan la tarea de movilización y
organización permanente, en bien de los trabajadores.
Trabajar
mucho con la juventud para los relevos generacionales, el fortalecimiento y la
formación sindical consciente.
Son
formas para fortalecer la tercerización el auto empleo, multiniveles, la
existencia de las franquicias y la existencia de los concesionarios.
2º día…
El
tema de la mujer presenta un panorama similar en toda América Latina.
Brindar
apoyo frente a las ideas que proponen las mujeres.
Vivimos
en una sociedad divisionista. De ahí que las mujeres tengan que enfrentarse por
otro lado en búsqueda de sus derechos. Pero el caso es que juntos con nuestras
mujeres podríamos hacer la revolución. También claro que el trabajo de la mujer
debe ir igualmente remunerado.
Hoy
como en otros eventos estamos compartiendo los problemas que se viven en cada
uno de nuestros países.
Estos
problemas planteados por las mujeres también se dan en otras latitudes del
mundo. Debemos trabajar todos contra la explotación de la mujer a donde quiera
que vaya.
Se
habla de la mujer mal llamado “sexo débil”.
Cuando
nos sentamos a debatir el tema de los desafíos de la mujer trabajadora, debemos
plantearnos que las exposiciones realizadas pasan por un proceso de igualdad
entre hombres y mujeres. Hombres y mujeres haciendo los mismos trabajos. Con la
misma proporcionalidad llegar a las mismas oportunidades. En igualdad de
salarios abrir espacios de proceso y participación de las mujeres en
negociación colectiva. Haya alza general de salarios. Trabajar x reducción de
jornada laboral. En contraposición a ello se escuchan otras voces manifestando
y reflexionando entorno a que se hace necesario señalar a que derechos nos
referimos, los derechos que establecen la burguesía o los que desarrolla una
sociedad mejor que catalagomamos otro mundo posible, el socialismo. El valor de
la mujer en la sociedad y el valor que de la vida tiene la sociedad
capitalista.
El
origen del conflicto es cultural…ver modos de producción…Primero cambiar la manera
de pensar mediante la educación, estudio y desarrollo.
El
problema está planteado desde quienes son las clases dominantes que gobiernan
américa latina y el rol que se plantean para las mujeres. La lucha tiene que
ser de conjunto. El enemigo no es el varón.
Las
mujeres incursionan como dirigentes sindicales…en las organizaciones sindicales
hay más hombres que mujeres. No ha habido preocupación por promover la
participación real de las mujeres en el desarrollo del sindicalismo. Unirnos,
formarnos y tener la capacidad para asumir los trabajos sin miedo y sin temores
es un reto.
Hombres
y mujeres el problema es cultural, económico y político. Hombres y mujeres
contra este estado sin individualizar las luchas. Cambio de mentalidad y
confrontación.
La
tipificación del Femenicidio está contemplado en la ley, cualquier situación en
este sentido denunciarlo ante la OIT, caso compañera de B/bermeja. En Ecuador
son 7 años de prisión. Así mismo sacar un articulado en materia de acoso
laboral para agregarlo en el código de la OIT.
La
lucha de clases y la lucha de género, la segunda realizada por parte de ong”S.
En el salvador mujeres de la lucha popular hoy en puestos públicos sirven al
establecimiento y manejando discurso revolucionario.
Desde
sector de la comunicación alternativa existe preocupación por las expresiones
de machismo. Defender a la mujer como dadora de Vida con todos sus aspectos a
considerar. Se insiste en la escuela de género.
México
destaca aspectos de su documento, sobre datos oficiales de sindicalización, con
unos niveles bajos igual que Perú y Colombia. La informalidad en un 30%. – La
mayor parte la sindicalización Mexicana está afiliada en el sindicalismo
empresarial y patronal. El gobierno controla una organización de maestros de
aproximadamente 1500 trabajadores de la educación. – los jornaleros agrícolas
peor pagados entre los trabajadores de la nación son unos 7 millones de
trabajadores. Sirven a multinacionales explotadoras hasta el punto que ya han
provocado la necesidad de movimientos huelguísticos que los han llevado a
conseguir derecho a sindicalización. Ya hoy además de sindicación, surge la
prioridad de qué tipo de sindicato hay que fortalecer al servicio verdadero de
la clase obrera.
Desde
el ámbito jurídico los derechos sindicales tienen su fundamento en una ley
aparentemente garante. Crear un sindicato incluye todo un proceso ultra secreto.
Su baja tasa preocupa. Además de su nivel de cooptación que le ha propinado la
patronal y el gobierno.
Los
códigos de trabajo anquilosados y al servicio ideológico y político del estado.
Entender
el tema de los ddhh como una responsabilidad únicamente del estado.
Los
sindicatos son definitivamente las formas organizativas de los trabajadores.
El
paralelismo sindical es aquel que le sirve al gobierno, a la patronal y a la
oligarquía. Al paso tiene que salirle la otra opción, la del sindicalismo
clasista.
Se
expresa la necesidad de la unidad para la confrontación en América Latina de la
tercerización laboral.
Necesidad
de primer orden del accionar sindical una política clara de los criterios de
defensa de los trabajadores
Validar
el papel del sindicalismo y que sindicalismo: El clasista.
Los
principios sindicalismo clasista tarea urgente a desarrollar.
El
rediseño y los cambios en nuestros métodos de dirección y trabajo
La
Unidad Latino Americana y del Caribe.
Ninguna
teoría sin llevarla a la práctica no es el camino…es necesario lograr la
organización colectiva.
En
términos generales, importante hoy la articulación de las luchas de los
diferentes sectores sociales en una sola lucha
nacional, poniendo en desarrollo la solidaridad de activa y militante.
(COS).
Es
necesario la identidad clase para posicionar la clase obrera, al interior del
movimiento sindical hacia un sindicalismo clasista.
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